العربية
- Duration: 16 hours
تم بناء هذه الدورة على أساس مجال إدارة الموارد البشرية مع التركيز بشكل خاص على إدارة المواهب. تعتمد الدورة مزيجًا من النظرية السائدة لإدارة الموارد البشرية الاستراتيجية مع النظريات الناشئة جنبًا إلى جنب مع التحديات المعقدة في الأعمال التجارية العالمية. سيتم تعليم المشاركين النظريات والمفاهيم والاستراتيجيات لاكتساب الفهم والمهارات اللازمة لمعالجة قضايا إدارة المواهب. سوف يتعلمون أيضًا الأطر ذات الصلة لتطوير إمكاناتهم الإدارية والقيادية. توفر الحالات والأمثلة ومشاركة المعرفة في الدورة للمشاركين عرضًا لممارسات إدارة الموارد البشرية العالمية والمحلية وممارسات المواهب
- صياغة توصيات لمعالجة قضايا الموارد البشرية بناءً على النظريات والمفاهيم ذات الصلة.
- عرض الصفات الإدارية والقيادية في معالجة القضايا ذات الصلة المتعلقة بالمواهب القيادية في المنظمات.
هذه الدورة مناسبة لكبار المديرين والمديرين التنفيذيين الذين يشاركون في صياغة وتطوير القادة المحتملين. إنه مفيد بنفس القدر لأي شخص يريد التعرف على قيادة الأشخاص وكيف يخلق القادة قيمة في مؤسساتهم
12-13/01/2025
اللغة العربية والانجليزية
جامعة صحار
عمر الشبلي
26850111: هاتف
91271393: واتس اب
OSShibli@su.edu.om :البريد الإلكتروني
